孟子名言敬业
1、培育敬业精神，要求正确处理和职业所联系的“责、权、利”关系。人们如何看待自己所从事的职业和岗位，是否认同和追求岗位的社会价值，是敬业精神的核心。如果没有任何认同，就不会有尊重和忠实于职业的敬业精神，而认可程度不同，也会产生不同的敬业态度。因此，培育敬业精神首先应从树立职业理想入手。
2、两楹梦後少真儒，毁誉徒劳岂识渠？
3、《现代汉语词典》对敬业的解释是：专心致力于学业或工作。
4、从业态度：即持恒稳定的工作态度。勤勉工作，笃行不倦，脚踏实地，任劳任怨。
5、敬王事业知谁继，准易工夫故不疏。
6、立业意识：即确立职业和实现目标的愿望。其意义在于利用职业理想目标的激励导向作用，激发从业者的奋斗热情并指引其成才方向。
7、陆游〔宋代〕
8、原文如下：
9、从业态度：即持恒稳定的工作态度。勤勉工作、笃行不倦、脚踏实地、任劳任怨。
10、古往今来，事业上有所成就者，大凡离不开两条：一是有强烈的事业心和责任感，二是锲而不舍的勤奋和努力。这两条的有机结合，即为敬业精神。孟子说：“天将降大任于斯人也，必先苦其心智，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为，所以动心忍性，增益其所不能。”意思是，干一番事业，必定要呕心沥血，意志坚强，甘于吃苦，勇于奉献，才能有所成就。用现代的话来讲，就是要有敬业精神。
11、敬业精神的含义：
12、职业信念：即对职业的敬重和热爱之心，表示对事业的迷恋和执著的追求。
13、敬业原句：“敬王事业知谁继，准易工夫故不疏。”
14、孤学背时空绝叹，白头穷巷抱遗书。
15、拓展资料：
16、职业理想：即人们对所从事的职业和要达到的成就的向往和追求，是成就事业的前提，能引导从业者高瞻远瞩，志向远大。
17、孟子无功如管仲，杨雄有赋似相如。
18、职业情感：即人们对所从事职业的愉悦的情绪体验，包括职业荣誉感和职业幸福感。
19、职业道德：人们在职业实践中形成的行为规范。
20、作者简介：陆游（1125年11月13日－1210年1月26日），字务观，号放翁，汉族，越州山阴（今浙江绍兴）人。